サステナブル調達方針
株式会社オーシャンベスト（以下「当社」）は、水産物を原料とする食品の製造・販売を行う企業として、水産資源の持続可能性と、サプライチェーンにおける人権・労働環境への配慮が不可欠であると認識しています。当社は、責任ある調達を実践するため、ここにサステナブル調達方針を定めます。
1. 適用範囲
本方針は、当社が調達するすべての原材料および資材、ならびにそれらを供給するすべての仕入先を対象とします。
2. 法令および国際規範の遵守
当社は、原料調達において、日本国内の関係法令および調達元となる国・地域の関係法令を遵守します。また、ワシントン条約をはじめとする国際条約および国際的な資源管理措置の趣旨を尊重します。
3. IUU漁業（違法・無報告・無規制漁業）由来の水産物の排除
当社は、IUU漁業に由来する水産物を取り扱いません。この方針を実現するため、以下の取り組みを行います。
- 原料の調達にあたり、仕入先に対して原産地および漁獲・養殖の適法性の確認を行います。
- 仕入先に対し、本方針を通知し、IUU漁業由来の原料を供給しないことへの協力を求めます。
- 疑義のある原料については調達を行いません。
4. トレーサビリティの確保
当社は、当社が製造する製品について、原料の入荷から製造・出荷に至るまでのロット管理を行い、製品からその原料まで遡及できる体制を整備します。
- 原料の仕入れにあたっては、仕入先から原産地証明書を入手し、原産国を確認・記録しています。
- 原料段階のトレーサビリティについては、仕入先からの情報提供に基づき、漁法・養殖場・加工工場等のさらなる把握に努めます。
5. 環境への配慮
- 脆弱な海洋生態系への影響や、絶滅危惧種・保護種の混獲を回避するため、仕入先の操業国における規制の遵守状況を確認します。
- 養殖由来の原料については、養殖飼料、抗生物質、排水等に関する現地基準の遵守状況を仕入先に確認します。
6. サプライチェーンにおける人権の尊重
当社は、仕入先に対しても人権尊重を求めます。強制労働、児童労働、差別、ハラスメントその他の人権侵害が、当社のサプライチェーン上で発生することを容認しません。仕入先との取引にあたっては、人権侵害の排除に関する方針・対応状況の確認に努めます。
7. サステナビリティ認証への取り組み
当社は現時点でMSC・ASC・BAP等のサステナビリティ認証を取得していませんが、これらの国際認証の重要性を認識しています。今後、原料調達先の認証取得状況の把握を進めるとともに、当社自身の認証取得についても検討を進めます。 あわせて、食品安全の基盤としてHACCPに基づく衛生管理の導入を進めており、認証取得を予定しています。
8. 仕入先との協働
当社は、本方針を仕入先に通知し、その理解と協力を求めます。本方針に反する事案が判明した場合には、仕入先との対話を通じて事実確認を行い、改善を要請します。改善が見込まれない場合には、取引の継続について見直しを行います。
9. 情報開示
当社は、本方針および責任ある調達に関する取り組み状況について、自社ウェブサイト等を通じて適時・適切に開示します。
制定日：2026年7月13日
株式会社オーシャンベスト
代表取締役社長 門田 和士
